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Einsteller für Spritzgussmaschinen (m/w/d)

Schritt für Schritt zum Erfolg

Als Global Player ist STIHL weltweit in über 160 Ländern vertreten. Mit innovativen Ideen schaffen wir Produkte von herausragender Qualität. Am Standort STIHL Tirol in Langkampfen werden akkubetriebene Produkte hergestellt. STIHL Tirol ist außerdem Kompetenzzentrum für Gartengeräte. Hier arbeiten mehr als 800 motivierte Mitarbeiterinnen & Mitarbeiter am internationalen Erfolg der renommierten Marke. STIHL Tirol hat 2022 einen Jahresumsatz von rund 769 Millionen Euro erzielt.

Mit Ihrer Power tragen Sie zu unserem Erfolg bei.
  • In Ihrer Position als Einsteller (m/w/d) verantworten Sie die Bedienung unserer Kunststoffspritzgussmaschinen und Robotersysteme.
  • Im Zuge dessen sind Sie für die effiziente Durchführung von Rüstvorgängen sowie kleinen Wartungsarbeiten an den Maschinen- bzw. Robotersystemen zuständig.
  • Die Bereitstellung und Vorbereitung der Spritzgusswerkzeuge auf den Rüstplätzen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.
  • Außerdem stellen Sie sicher, dass die vorgegebene Teilequalität laut Prüfplan stets erreicht wird. Im Falle von Maßabweichungen definieren Sie gemeinsam mit unserer Qualitätssicherung entsprechende Abstellmaßnahmen.
  • Die laufende Auftragsabwicklung über SAP rundet Ihr Profil ab. 
  • Sie haben eine technische Ausbildung mit Schwerpunkt Verfahrens- bzw. Kunststofftechnik, Werkzeug-, oder Maschinenbautechnik erfolgreich abgeschlossen.
  • Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung als Einsteller/in von Spritzgussmaschinen sammeln oder bringen als Quereinsteiger/in erweiterte Kenntnisse im Produktionsumfeld mit (z.B. Vorarbeiter-Tätigkeit).
  • Handwerkliches Geschick sowie eine genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
  • In der Anwendung von MS Office sind Sie sicher; SAP-Kenntnisse von Vorteil.
  • Außerdem verfügen Sie über Bereitschaft zur Arbeit im Dreischichtbetrieb.
  • einen sicheren Job bei einem wachsenden Unternehmen
  • geregelte Arbeitszeiten
  • gute & pünktliche Bezahlung sowie eine freiwillige Überzahlung von mind. € 3.600,00 bto./Jahr
  • ein familiäres Arbeitsumfeld
  • gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze
  • attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. freiwilliger Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Pensionskasse, Betriebsrestaurant, etc.
Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 38.980,06 bto./Jahr (Basis 38,5h-Woche) plus einer freiwilligen Überzahlung von mind. € 3.600,00 bto./Jahr vorgesehen. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von Ihrer Qualifikation & Berufserfahrung.
Langkampfen
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Hans Peter Stihl-Straße 5
A-6336 Langkampfen

Katharina Hormayr
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